為進(jìn)一步增進(jìn)員工對(duì)企業(yè)的歸屬感,拉近職工“小家”與企業(yè)“大家”的距離,營(yíng)造“快樂(lè)工作 健康生活”的良好氛圍,5月29日,在端午節(jié)與兒童節(jié)交匯之際,山東公司工會(huì)組織開(kāi)展 “粽情端午 樂(lè)伴童心 家企共建”員工家庭日活動(dòng)。以員工家庭日活動(dòng)為載體,融合傳統(tǒng)文化與親子溫情,為員工及其家人打造溫馨歡樂(lè)的相聚時(shí)光。
座談交流環(huán)節(jié),領(lǐng)導(dǎo)班子、各部室職工代表與員工及家屬們親切交流,傾聽(tīng)心聲、共話發(fā)展。大家暢所欲言,分享家庭生活與企業(yè)關(guān)懷帶來(lái)的溫暖點(diǎn)滴,既有對(duì)工作成果的驕傲與理解,也飽含對(duì)企業(yè)發(fā)展的美好期許?;顒?dòng)現(xiàn)場(chǎng)溫馨感人,笑聲與掌聲交織,家屬們的真摯發(fā)言不僅拉近了企業(yè)與家庭的距離,更讓員工感受到來(lái)自后方的堅(jiān)實(shí)力量。
楊軍在致辭中表示,山東公司取得的每一份成績(jī),都凝聚著員工的智慧與汗水,更離不開(kāi)家屬們的包容與奉獻(xiàn)?!凹彝ト铡辈粌H為家長(zhǎng)和孩子提供了一個(gè)溫馨的親子機(jī)會(huì),更為職工“小家”融入企業(yè)“大家”提供了平臺(tái),希望孩子們能夠過(guò)一個(gè)難忘的六一兒童節(jié),也希望他們能在歡樂(lè)中了解父母的工作,感受企業(yè)文化,讓“匠心精神”和“家國(guó)情懷”代代相傳。楊軍提出兩點(diǎn)期望,一是傳承文化,凝聚合力。將團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮勇?tīng)?zhēng)先的端午精神融入工作;二是感恩家庭,攜手同行。時(shí)刻銘記家屬的付出,平衡好工作與生活,用幸?!靶〖摇敝ζ髽I(yè)“大家”的和諧發(fā)展。
家庭環(huán)節(jié),8組家庭通過(guò)“粽情家書(shū)”、“粽情記憶”、“全家粽動(dòng)員”“投粽入江”等互動(dòng)環(huán)節(jié),以端午文化為紐帶,構(gòu)建起家庭情感與員工價(jià)值的雙重聯(lián)結(jié)。
古禮環(huán)節(jié)取端午“點(diǎn)雄黃”“沐蘭湯”之形,融《離騷》誦讀之魂,以傳統(tǒng)禮俗串聯(lián)親情紐帶,以共學(xué)共禮營(yíng)造和諧氛圍,家企攜手培育新時(shí)代好家風(fēng)。父母為孩子佩戴象征平安順?biāo)斓奈宀世K,寄托著對(duì)子女健康成長(zhǎng)的殷切祝福、用雄黃酒在孩子們額上描繪圖案,寓意驅(qū)邪避毒,守護(hù)安康。
活動(dòng)以童趣為針,以傳統(tǒng)為線,將端午的厚重歷史縫制成孩子們觸手可及的文化畫(huà)卷。領(lǐng)導(dǎo)班子為孩子們頒發(fā) “小小傳承人” 證書(shū)并搭配禮包作為紀(jì)念品。不僅是對(duì)孩子們傳承精神的認(rèn)可與鼓勵(lì),更體現(xiàn)了山東公司對(duì)員工子女的深切關(guān)愛(ài)以及家企共筑“新中式成長(zhǎng)”的美好愿景。

此次員工家庭日活動(dòng),不僅讓家屬們感受到了企業(yè)的溫暖與關(guān)懷,更讓員工們感受到了家人的支持與理解。這是一場(chǎng)愛(ài)與責(zé)任的延續(xù),是一次家庭與企業(yè)共同成長(zhǎng)的見(jiàn)證。山東公司將持續(xù)深耕員工關(guān)懷體系,以更多元、更精彩的活動(dòng)為載體,為員工創(chuàng)造更多幸福的瞬間,讓每一位員工都能以更飽滿的姿態(tài)投身公司發(fā)展,為公司邁向高質(zhì)量發(fā)展新征程注入源源不斷的溫暖動(dòng)能。
